Потрібен літній концерт? Пальто з вашого резюме - Роботодавці наймати прямо зараз

Якщо ви сподіваєтесь випустити сезонну роботу цього літа, краще застосувати свої заявки зараз.

CareerBuilder опитала більше 2500 роботодавців по всій країні, і близько третини (34%) кажуть, що вони завершать роботу в літніх роботах цього місяця.

Майже стільки ж вже закінчили наймати сезон, але 20% планують завершити своє літнє найм у червні. Отже, якщо ви запізнилися в грі, прийшов час поспішати зі своїм резюме як можна швидше.

Наймання на літні вакансії на підйомі

Опитування CareerBuilder говорить 41% роботодавців планують наповнювати сезонні ролі цього літа в порівнянні з 29% минулого року.

Ці завдання включають ваші типові літні позиції. Майже половина роботодавців у сфері індустрії гостинності та близько третини роздрібних роботодавців заявили, що вони наймуть сезонних працівників.

Зростання літнього туризму може бути причиною того, що значна частина роботодавців у цих містах повідомила, що вони будуть заповнювати сезонні ролі: Майамі (66%), Нью-Йорк (58%), Вашингтон (46%) та Лос-Анджелес (45% )

Але в інших галузях промисловості також беруть на роботу сезонні працівники. Двадцять сім відсотків роботодавців планують наповнити інженерні посади цього літа, і така ж кількість стверджує, що вони наймуть ІТ-фахівців. І 11% планують наймати нових співробітників у банківській сфері.

Близько чотирьох з п'яти роботодавців будуть платити своїм літнім працівникам як мінімум 10 доларів на годину, і 19% кажуть, що заплатять 20 доларів на годину або більше.

Більше, ніж просто тимчасова роль

Літні робочі місця відмінно підходять для студентів або учасників економічної майстерності, але вони також можуть бути використані як сходинка для нових випускників або хтось, хтось змінює кар'єри, щоб отримати досвід і отримати свою ногу у дверях в бажану компанію, де вони сподіваються працювати більш постійно.

Згідно з опитуванням CareerBuilder, 79% роботодавців, що найняли це літо, скажуть, що вони вважають сезонних працівників постійними посадами - в порівнянні з 76% минулого року. Таким чином, використовуйте свій час на цих сезонних роботах, щоб зробити це враховувати.

Розмарі Хафнер, старший співробітник CareerBuilder з питань людських ресурсів, рекомендує літнім наймати не розглядають їхню позицію так, ніби це просто тимчасовий концерт.

"Ви повинні розглянути це як розширене співбесіду з роботою", сказала вона. "Це можливість компанії познайомити вас, показати їм, що ви приносите до своєї організації, і показати, як ви можете стати цінним активом".

Де знайти ці робочі місця

Ви всі знаєте кажучи: це не те, що ви знаєте, це все хто ти знаєш. Не соромтеся користуватися вашою мережею, щоб приземлитися на літній концерт. Згідно з опитуванням CareerBuilder, 34% роботодавців планують найняти свого друга, 30% найматимуть члена сім'ї, а 19% - найму свою дитину.

Ось у Penny Hoarder ми постійно шукаємо великі можливості для роботи з вами - сезонні чи ні. Любіть Penny Hoarder Jobs на Facebook, щоб залишитися в циклі!

Ніколь Дау - письменниця штату Пенні Хоардера. Вона одного разу захопила багаторазову літню роботу через сімейне з'єднання. Вона також мала літню інтернатуру, яка пізніше перетворилася на чудовий фрілансер.