Схиблені до дати твого співробітника? Чому це не може бути такою дурною ідеєю зрештою

Хто там народився із співробітника? Так.

І хто там думав, перш ніж стрибати, Це дуже погана ідея? Ще раз.

Я давав декілька співробітників, і кожного разу, коли я входив до нього, я вже шкодую про своє рішення.

У кількох випадках я мав рацію; на кількох інших ситуація виявилася набагато кращою, ніж очікувалося.

Хоча жодна з цих відносин не призвела до тривалого романтизму, в новому опитуванні я думаю, що співрозмовники-знайомці, зрештою, не можуть бути такою поганою ідеєю.

Чому знайомство з вашим співробітником може бути гарною справою

Тридцять сім відсотків людей належать до співробітника, згідно з нещодавнім опитуванням CareerBuilder понад 3 000 працівників. І з тих офіційних романів:

• 33% привели до шлюбу

• 23% задіяли начальника

Одна третина офісних романів призводить до шлюб?!

Цей показник спочатку звучав високо, але, оскільки я можу думати про кількох друзів, які зустрічали своїх подружжя на роботі, я думаю, це не так дивно.

Може бути, приховані погляди під час зустрічей і прогулянки навколо у вихідні дні варті цього.

Просто будьте обережні, якщо ви перебуваєте в одному з них кар'єри з найвищим рівнем розлучень. І зверніть увагу на те, що ваше нове робоче полум'я, ймовірно, сподівається, що ви будете витрачати більше на першу дату, ніж це було б, якщо б ви зустрілися на, скажімо, Tinder.

Нижня лінія: Якщо ви залучаєтесь (або хочете) працювати з когось на роботі, це дослідження дає вам привід відчути себе трохи менш погано - це може дуже добре привести десь.

Якщо ви не один з 17% людей, чиї стосунки на робочому місці були з одруженими особами ... Тоді ви повинні обидва почувати себе погано.

Ваш обіг: чи ви дали співработника? Як це вийшло?

Сьюзен Шейн, старший письменник The Penny Hoarder, завжди шукає пригод за бюджет. Відвідайте її блог на susanshain.com або скажи привіт на Twitter @ susan_shain.